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口碑建立的源头

发布日期 :2014-07-02 浏览次数 : 2381

因为排舞没有达到老师要求,宝安福永一幼儿园多名孩子就遭老师扭打,多名小孩脸部红肿、手臂乌青。打人的女老师今年21岁,刚毕业两年,已被警方带走调查。园方称为毕业典礼排舞老师压力大,已向家长赔礼道歉,但是,道歉能挽回什么吗?这是每个家长都不愿意看到的,也是目前社会上正在发生的,更是伟才重视的问题。作为高端幼儿园加盟领军品牌,伟才从未在幼儿安全问题上懈怠过,这也是为何十几年过去,伟才能在幼教领域稳步发展的原因,口碑决定了一个企业的生存发展。而口碑树立的背后,却是伟才人兢兢业业辛苦努力的结果,每一个细节、每一个园所加盟的准备工作,都离不开“认真”俩字!

多名幼儿遭老师扭打,除了个人的心理有问题外,其背后或许还有很多难言之隐———幼师工作不是常人所想像只是带带孩子那么简单。现在的家长都很重视教育,他们都希望自家孩子在幼儿园既能快高长大,又能学到一些“真本事”。不少幼儿园为迎合家长的要求,只得超前教育,这无形中增加了幼师的压力。但大多幼儿的智力还没达到学“真本事”的阶段,因此,“成绩”自然不尽如人意。这种落差,又会给幼师平添不少烦恼。

加上学前教育还没有纳入义务教育,幼师享受不了政府多少补贴和福利待遇,收入低、社会地位低,尴尬、困窘的角色也会让幼师心理失衡。致使幼儿园招人难、留人难,无证上岗的现象见惯不怪。大量“半路出家”、素质低下、缺乏爱心的所谓幼师充斥在幼师队伍里面去,成为害群之马、“定时炸弹”,威胁着幼儿的安全,也让幼师的形象大打折扣。

而幼儿园的孩子大多没有自主行为能力,即使遇到体罚,多半也不敢声张出去。就算家长知道孩子被幼师打骂,也会认为孩子调皮,教训一下也是应该的,不会跟幼师较真,因为自家孩子还在幼师的手里当“人质”,太较真难保自家孩子会遭到另眼相待。即便体罚事实暴露出来,施暴幼师大不了拍屁股走人,或被拘留几天。反正幼师工作待遇奇低,没什么好珍惜的。

这么多难言之隐不解决,光提防着幼师,或象征性地去处罚和整顿,只是头痛医头,脚痛医脚,没有多少实际意义。风波过后,一切照旧。近年来,幼儿园是老师体罚学生的“重灾区”,有关部门应有深层次的反思。除了正确引导外,更要在政策、福利待遇上向学前教育倾斜,彻底摆脱学前教育尴尬的处境——这应该就是幼儿园口碑建立的源头。

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